Gabriele Trachsel unterstreicht, dass eine solide und regelmässige Vorbereitung sowie Spass am Training der Schlüssel zum Erfolg sind. Die Zuhörer werden ermutigt, verschiedene Trainingsmethoden auszuprobieren und dabei sowohl kostenlose als auch kostenpflichtige Angebote in Betracht zu ziehen.
In dieser spannenden Podcast-Episode behandelt Gabriele Trachsel das Thema Feedback als essenzielles Instrument in der Führungsarbeit. Sie beleuchtet, wie man als Führungskraft wertvolles Feedback einholen kann, warum es in der modernen Arbeitswelt unverzichtbar ist und wie man dies effektiv in der Praxis umsetzt. Die Episode richtet sich insbesondere an Führungskräfte im mittleren und oberen Management und bietet praxisnahe Tipps zur Vorbereitung auf Assessment Center und Potenzialanalysen.
Ihr Feedback sowie individuelle Antworten zum Fragebogen waren sehr wertvoll
Bedeutung der Werte im Assessment-Center
Kritikgespräche meisterhaft führen: Tipps für das Assessment-Center
Wie leben Sie die Werte Respekt und Autorität? Sind diese bei Ihnen vielleicht negativ belegt? In der Podcastfolge gehe ich auf die Werte Respekt und Autorität gezielt ein.
Welche Bedeutung gewinnt das Assessment-Center für die Stellenbesetzung mit Führungskräften und wie können die entscheidenden Soft Skills gemessen werden?
Künstliche Intelligenz für die Assessment-Center Vorbereitung nutzen
